Blog

? Jsem PRO výpověď bez udání důvodu, i když to nepotřebuji! ? ? Proč bych slušného zaměstnance vyhazoval? Když někdo pracuje dobře, je spolehlivý a přínosný pro firmu, nemá se čeho bát! Ale co ti, co se vezou, zneužívají systém nebo jen sabotují kolektiv? Zaměstnavatel má mít právo rozhodnout, kdo v týmu zůstane. ?‍? Žena – matka má mít privilegia! Jsem vždy na její straně. Status matky je nade všechny pracovněprávní vztahy. Společnost musí podporovat ty, kdo dávají život, a ne je stavět na stejnou úroveň s těmi, kteří se starají jen sami o sebe. ? Jsem dobrej šéf, protože jsem přísný! ? Lidé chtějí pravidla a silného zaměstnavatele, který nastaví jasné podmínky a drží firmu v chodu. Slabost a anarchie ničí pracovní morálku. ? Zákonodárci, vnímejte realitu! Přestaňte vytvářet pravidla odtržená od praxe a svazovat ruce těm, kdo vytvářejí pracovní místa. ? Chceš si diktovat podmínky bez odpovědnosti? Pak tě tahle změna bolí! Co si myslíte vy? Podporujete férovější a flexibilnější trh práce? ⬇?